成为VIP
- 所属频道：工作总结PPT
- 更新时间：2024-02-04
- 素材版本：PowerPoint2007及以上版本(.pptx)
- 下载类型：会员免费
- 文件大小：3.73 MB
- 显示比例：宽屏16:9
- 附件类型：.rar
这是一套红色简约办公风企业人事工作总结汇报PPT模板，共26页；
PPT模板封面，使用了白色办公桌面背景图片。左侧填写企业人事工作总结汇报PPT标题。界面为简约商务办公风格。
PowerPoint模板内容页，由24张红色动态幻灯片图表，搭配PPT文字排版组成。另外使用了西装商务人士插图、敲击键盘的双手插图、白色笔记本电脑插图等装饰。
企业人事工作总结PPT目录及内容简介：
一、招聘工作
通过采取一系列切实措施：网上招聘(智联招聘网、人才网、高新人才网)、人才市场(高新区人才市场、浙江省人才市场、杭州人才市场)、校园招聘(浙江理工大学、杭州电子科技大学、浙江交通职业技术学院、杭州科技职业技术学院、杭州汽车高级技工学校)、中介公司、内部推荐和张贴广告等各种途径招聘人才，卓有成效，研发部技术人员也在紧张的招聘中，想尽一切办法，通过能想到的一切渠道来满足对技术人员的需求。
…
二、人事管理工作
1、彻底完成人事管理有关文件资料，并根据公司的发展逐步完善并下发各部门;
2、对公司及各部门下发的文件资料进行修改完善，并进行会签下发;解释并监督各部门对已下发文件的执行情景，并做进一步指导实施。
负责管理员工劳动合同，办理劳动用工及相关手续;对新进员工劳动合同的签定、老员工续签劳动合同的签订及离职员工的相关手续等事宜。
20xx年以来入职37人，离职52人，20xx年底比20xx年初竟然少了十几个人，可见我司员工离职率较高!针对这个问题我也做了一定的分析：工作环境不合适，无法施展自己的才能;工作效果不明显导致工资待遇不能满足要求;晋升机制不够明确!
…
三、培训方面
(1)及时完成了职员工新入职培训，指导新入职员工了解了公司企业文化、规章制度;
(2)根据员工岗位需求、技能需求由公司技术人员对员工进行技能培训，增强员工岗位适应能力;
(3)为了建立完善培训体系，尽量丰富培训内容，使培训形式多样化，我们结合公司实际时常关注外部培训消息，联系滨江区工会和杭州市经济管理培训中心，每月都会组织部分员工参加工会和培训中心举行的一系列免费培训!
…
四、其他工作
(1)已给新进员工及时办理社保;
(2)离职人员办理停保;
(3)办理异地社保转移;
(4)办理员工工伤的认定、理赔;
(5)办理员工住房公积金缴纳、停缴及提取;
(6)办理档案转移;
(7)办理员工户口迁移;
…
五、存在不足以及改进措施
1、 我的专业知识有待提高，
2、 工作过程中不够严谨、不够细心，自觉开展工作的力度、深度不够，主动性较差。
3、 工作作风和工作方法尚待进一步改善和提高。由于缺乏经验，很多工作缺乏多途径处理方法，应该加强学习，
须积极学习有关专业知识，丰富工作经验。积极学习各项劳动法规以及当地政策。
须时刻提醒自己，给自己敲警钟“马上就办、办就办好”。
提高自己的职业道德，端正工作态度，努力积累工作经验，向更高的工作高度挑战。
…
六、工作展望
1)在招聘过程中用人部门需要有明晰的用人需求：在确定招聘人员的时候，首先确定被招聘人的录用资格条件，使招聘效果最佳化。
2)及时地信息沟通：用人部门和综合管理办公室将会对新进员工进行初试和复试的过程，考察基本素质以及业务能力，是否能适应公司的发展以便提高招聘的有效性。
3)招聘简历的及时收集整理：每次面试人员信息及时整理、登记，分部门、分岗位、分类别归档
…
本模板适合用于制作企业人事工作工作总结PowerPoint。.PPTX格式；
